POLITICA DE PRIVACIDAD
De acuerdo con lo establecido en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos (RGPD) y LO 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales (LOPDGDD), les informamos sobre el tratamiento de los datos personales que nos facilitan a través de nuestra Web.
RESPONSABLE DEL TRATAMIENTO
El responsable del tratamiento de sus datos es NEXTWIND SL, NIF B02933448 Dirección C/ Brasil 1 sótano A, 41013 – Sevilla. Correo electrónico info@nextwind.es. Teléfono 954817158
FINALIDAD CON LA QUE TRATAREMOS SUS DATOS
En función de cómo interactúe con nosotros a través de la Web y de la relación que se establezca, trataremos sus datos personales para las siguientes finalidades.
Formularios contacto/ hablamos: Los datos proporcionados mediante el envío de estos formularios serán utilizados para responder a la consulta que nos plantee, ponernos en contacto con usted y en su caso, remitirte la información solicitada.
Formulario únete a nuestro equipo (selección de personal): Los datos que nos facilite mediante la cumplimentación del formulario y el envío de su CV serán tratados para gestionar su participación en los procesos de selección de personal para nuestra empresa, mantener la comunicación con el candidato/a, así como incluir su CV en nuestra bolsa de trabajo para informarle de futuros procesos de selección.
LEGITIMACIÓN PARA EL TRATAMIENTO DE SUS DATOS
Formularios contacto/ hablamos: La base que legitima el tratamiento de sus datos es la ejecución de medidas precontractuales a petición del interesado (respuesta a consultas e información sobre servicios, precios) (artículo 6.1 b RGPD)
Formulario únete a nuestro equipo (selección de personal): La base legitimadora del tratamiento es la aplicación a petición del interesado de medidas precontractuales o la intención de concluir un contrato (artículo 6.1 b RGPD) cuando participe en un proceso de selección. Si no hay un proceso de selección abierto y/o no ha resultado seleccionado, la base legitimadora para conservar su CV para próximos procesos selectivos será su consentimiento.
PLAZO DE CONSERVACIÓN DE SUS DATOS
Sus datos serán conservados durante el tiempo que se mantenga nuestra relación comercial/ contractual y posteriormente conforme a los plazos establecidos legalmente. En relación a los datos de candidatos/ CV serán conservados hasta la finalización del proceso selectivo (en el caso de que participe en alguno) o hasta que retire el consentimiento para su tratamiento. En este supuesto, serán conservados debidamente bloqueados durante el tiempo en que pudieran surgir responsabilidades derivadas del tratamiento, en cumplimiento con la normativa vigente.
COMUNICACIONES DE DATOS
No se prevén comunicaciones de datos, excepto en los supuestos en que estuviera previsto legalmente.
TRANSFERENCIAS INTERNACIONALES DE DATOS
No se prevén transferencias internacionales de datos
REDES SOCIALES
NEXTWIND cuenta con presencia en redes sociales. Si decide seguirnos a través de cualquier red social en la que contemos con perfil o página, le informamos que gestionaremos las comunicaciones mediante las mismas de acuerdo con los términos y condiciones de cada red social y que trataremos sus datos para gestionar la lista de personas interesadas en las actividades y noticias de NEXTWIND que se faciliten a través de cada red social. Esta información siempre la recibirá a través de la red social en cuestión y mientras sea seguidor de NEXTWIND en la misma. Cada una de esas redes sociales cuenta con unos términos y condiciones propios y son entidades ajenas a nosotros.
DERECHOS DE ACCESO, RECTIFICACIÓN, SUPRESIÓN, LIMITACIÓN, OPOSICIÓN Y PORTABILIDAD
Podrá ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación y oposición en la dirección de correo electrónico info@nextwind.es con el asunto “protección de datos” o por escrito en la siguiente dirección C/ Brasil 1 sótano A, 41013 – Sevilla. Cuando el tratamiento esté legitimado en el consentimiento o en la ejecución de un contrato o precontrato y se efectúe por medios automatizados tendrá derecho a la portabilidad de sus datos, es decir, a que se le entreguen en formato estructurado, de uso común y lectura mecánica, incluso a remitírselos a un nuevo responsable
DERECHO DE RECLAMACIÓN A LA AUTORIDAD DE CONTROL
Podrá presentar reclamación ante la Autoridad de Control en materia de Protección de Datos competente, especialmente cuando no haya obtenido satisfacción en el ejercicio de sus derechos, mediante escrito dirigido a la Agencia Española de Protección de Datos, C/Jorge Juan nº 6, 28001 Madrid o bien accediendo a su sede electrónica a través de la web www.aepd.es
INFORMACIÓN SOBRE EJERCICIO DE DERECHOS
DERECHOS DE LOS INTERESADOS
NEXTWIND facilitará a los interesados que lo soliciten, el ejercicio de sus derechos en virtud de lo establecido en los artículos 15 y siguientes del RGPD
El ejercicio de los derechos es personalísimo, por lo que deberá solicitarlo el propio interesado, y en el caso de menores o incapacitados, su representante legal.
También podrán ser solicitados mediante representación voluntaria, debiendo quedar acreditada la identidad del representado y la representación otorgada
MODELOS PARA SOLICITAR EL EJERCICIO DE DERECHOS
A continuación, ponemos a su disposición los distintos modelos de formularios elaborados por la Agencia Española de Protección de Datos para la solicitud de ejercicio de derechos y las instrucciones para cumplimentarlos.
- Ejercicio del derecho de acceso.
- Ejercicio del derecho de rectificación.
- Ejercicio del derecho de oposición.
- Ejercicio del derecho a la limitación del tratamiento.
- Ejercicio del derecho de supresión.
- Ejercicio del derecho a no ser objeto de decisiones individuales automatizadas.
- Ejercicio del derecho a la portabilidad de los datos